Uusi alku on aina pelottavaa. Työstä lähteminen on iso muutos riippumatta siitä, saimmeko meidät potkut vai teimmekö itse päätöksen lähteä. sinun on tiedettävä temppukysymykset, joita voi tulla esiin työhaastattelussa.
Se voi tuntua typerältä, mutta on paljon parempi pelata varman päälle. Tällä hetkellä me elämme Aikana, jolloin työpaikan saaminen on melkein ihme. Talouskriisit, lisääntynyt invasiivisuus ja huono johtaminen vaikuttavat vakavasti työelämäämme.
Tästä syystä kun meillä on mahdollisuus tehdä testi, on erittäin tärkeää valmistautua.
Hoida kysymyksiä työhaastattelussa
Miksi lähdit edellisestä työstäsi?
Tämä kysymys voi aiheuttaa suuren dilemman. Ehkä edellisessä työpaikassasi ei ollut hyvä työympäristö tai erosi oli pakotettu tekemäsi virheen vuoksi. Mieti rauhallisesti mitä aiot sanoa (haastatteluun kannattaa saapua vastaus valmiina) ja olla rehellinen mutta lyhyt.
Älä koskaan puhu työhaastattelussa pahaa entisistä kollegoistasi ja vielä vähemmän aiemmista työnantajistasi. haava . Toisten kunnioittaminen (vaikka he eivät kunnioittaisi sinua) antaa sinusta jalon ja vastuullisen kuvan, joka lisää pisteitä CV:hen.
Miksei hänellä ole ollut töitä niin pitkään aikaan?
Tämä on yksi ärsyttävimmistä työhaastattelukysymyksistä. Monet ihmiset viettävät usein pitkiä jaksoja elämästään työttömänä, koska he eivät löydä työtä tai henkilökohtaisten ongelmien vuoksi. Miksi meidän pitäisi jakaa tätä tietoa yksityiselämästämme?
Haastattelijasi ehkä haluaa vain tietää, oletko kunnianhimoinen henkilö vai oletko tarpeeksi proaktiivinen . Älä luovuta tietoja, joita et halua jakaa Pikemminkin riittävät vastaukset, jotka mainitaan perhesyistä tai sairaudesta.
Tykkäätkö työskennellä ryhmässä?
Vastauksen tähän kysymykseen tulee aina olla Kyllä. työtä .
Samoin sinun täytyy osoittaa, että osaat myös työskennellä autonomia jos joudut tähän tilanteeseen. Ryhmään kuuluminen on yhtä tärkeää kuin riippumattomuus. Meillä kaikilla on erityispiirteitä, jotka oikealla tavalla käytettyinä voivat edustaa puoltamme.
Työ ja moraali ovat perusta, jolla vakaa vapausjärjestelmä lepää.
-Francisco de Miranda-
Mitkä ovat sen vahvuudet?
Ole varovainen tämäntyyppisten kysymysten kanssa työhaastattelussa. Sinun täytyy olla vilpitön mutta ylittämättä . Kukaan ei pidä henkilöstä, joka on ylpeä ja joka antaa loistoa. Yritä näyttää nöyrältä ja tee selväksi, että olet ahkera ja innokas kehittymään.
He saattavat myös kysyä sinulta, mitkä ovat heikkoutesi. Sinun on oltava rehellinen myös tässä tapauksessa, mutta älä laita liikaa puuta tuleen: muista, että haluat tulla töihin . Yksi arvostetuimmista ominaisuuksista on tietää, milloin pitää olla hiljaa ja ryhtyä toimiin.
Paljonko tästä työstä mielestäsi pitäisi maksaa?
Tämä on luultavasti yksi hauskimmista odottamattomista ja yllättävistä kysymyksistä työhaastattelussa. Jotkut ihmiset heittelevät suuria summia ja saavat tietää, että he ovat päättäneet palkkansa itse. Toisaalta muilla ei ole tällaista onnea.
Vaikka haastattelijasi vaikuttaa mukavalta, älä liioittele vitsejä. Anna itsestäsi sommiteltu ja oikea kuva, älä poikkea. He arvostavat elettäsi ja ottavat sen huomioon vertaillessaan sinua muihin samaan virkaan hakijoihin.
Temppukysymykset ovat työnhakijoiden haitta.
Ole vilpitön, selkeä, lyhyt, rehellinen äläkä edes vähääkään ajattele olevasi ylimielinen. Hyve piilee synteesissä ja näin vältyt myös menettämästä elämäsi kiusallista kohtausta, josta et ole erityisen ylpeä. Jos noudatat näitä vinkkejä, voit varmasti saada unelmiesi työpaikan!
